السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
أخي العزيز أبو طه ،، أود أن أوضح لك ما التبس عليك من ردي الذي اقتبسته ، كان طرح السؤال محددا وحريصا على عدم ذكر أي المبادرات -أو أصحابها- حتى لا ندخل في متاهات بعيدة عن صلب الموضوع ، و السؤال يوضح أن هذه الدعوات والأفكار متعددة منها ماهو رهن الإطلاع -كمبادرتكم الكريمة- وبعض المبادرات الأخرى في مختلف أرجاء الخيام ، ومنها ماهو ليس متاحا للجميع كما الحال في الخيام الادارية .
ولو تم تقييم أصحاب المبادرات على أساس النوايا لكان أبو طه (( عمدة الخيام )) أصفى الناس نيّة وأحسنهم هدفا وغاية وعمل جادّ دؤوب للنهوض بالخيام ، وسيرتك في الخيام تكفي.
وهذا اللقاء فرصة لمن يريد أن يسأل عن مستقبل مبادرة أبو طه
شكرا للطفكَ/كِ ايها المنسق الكريم/ة
لكن تاكد انه ولولا ورود ذكر الخلفيات والنوايا في ردك الاسبق لما قلتُ ما قلته في ردي السابق
سؤالك للاخ جاد مقتبسا
إقتباس:
8-دعوات كثيرة للنهضة والتطوير في الخيام -بغض النظر عن خلفياتها او نواياها- أي هذه الدعوات تراها الأمثل والأنسب لحالة الخيام الحالية وماهي الاليات التي تنوي الادارة تطبيقها في هذا الشأن؟
شكرا في كل الاحوال على ردك اللطيف
__________________
التطرف آفة عظيمة وصفة ذميمة تدمر الوطن وتضع المجتمع
____المسنجر معطل والموبايل ضايع _____
__________________________
__________________________
آخر تعديل بواسطة aboutaha ، 08-06-2009 الساعة 11:41 PM.
5- دعني ان لا اسميها عصور او عصر الذهبي ،، فالخيام دائماً كانت تتنقل من ممتاز الى ممتاز جداً ، وفي بعض الأحيان يكون العكس صحيح ولكن المهم ان كلمة ممتاز تبقى موجودة اما ان تُزيد الى ممتاز جداً او تكون ممتاز فقط ،، هذا افضل تعبير نستطيع ان نشبه به خيامنا ،،
اما الحلول ومنها البعد عن الشخصنة ،، وأعطاء الفرصة للطرف الأخر بالتعبير عما يريد ان يعبر عنه ،، تحسين الظن ببعضنا البعض ،، الصبر على بعض الهفوات التي يمكن ان نمررها ولا تؤثر على مجرى الحوار ،، عدم المجاملة ( ان وجدت ) على حساب الحوار ،،، فهم الضوابط والعمل على تنفيذها بكل دقة ،،، بهذا نستطيع ان نضمن حوار ممتاز جداً .
6- في الغالب يكون الحوار قائماً على اقلام مبدعة لها تاثير كبير على المتابع للمنتديات ، بغض النظر عن النوع ، نوع القلم او لنقل الكاتب اكان من المعروفين ام من العامة ، فموضوع واحد يمكن ان يُناقش لأسابيع عدة يجذب عشرات القراء ومثلهن المعقبين عليه ،، هذا إن اردنا ان نسير بخطى المنتديات الناجحة ،، ولكن الان ارى أن هناك من يدفع القليل من المال لشركة انشاء المنتديات ( وما اكثرها ) بغرض زيادة الأعضاء ، وكنت قد قرات اعلان بان الفان عضو بــ 50 ريال ،، 5000 عضو بــ 100 ريال ،،
اما الخيمة فأعضاءها من سواعدها وبالقدر المتاح لنا من الأخوة الطيبين والطيبات الذين يكتبون ان كان في السياسة او العام او الأسلامية ،،، وما ينقصنا حقيقة هي خيمة للمال والأعمال يكون مشرفها قادراً متمكناً من تسلمها ،، وكذا تحديث وتطوير اشياء فنية وتقنية تتماشى مع المنتديات الأخرى ،، وهذا ما اعد بان نعمل عليه قريباً جداً جداً .
7- ليس هناك فرق كبير بين إدارة مشروع او قسم بشركة ما او إدارة منتدى كحوار الخيمة إلا ان الواقع العملي وإدارته يحتم علينا ان ننفذه ونطوره ونعمل على تحقيق الهدف كي نستمر به او انهاء خدماتنا طوعاً ان لم نصل للهدف ، فهناك مقابل مادي لعملنا ،، اما الحوار والمنتديات فلا فرق بينه وبين إدارة قسم او شركة الا اننا لا نتقاضا مقابل العمل لذا نستطيع ان نؤجل ما نريد عمله الى الغد او بعد غد او بعد اسبوع ، فيسبق علينا الوقت ونحن نترنح باماكننا ،، ولكن كإدارة لا ارى فرق كبير بينهم إلا ما ذكرته ،، فلو ان الجميع يعمل يوم او يومان بالشهر الواحد وكانه ملزم بذلك كاجير يومي على ما سيفعله لكنا بأحسن حال ،،، وهناك التنافس ، اذكر فترة من الفترات بحوار الخيمة كان هناك حس التنافس بين المشرفين كل على خيمته فكنت بصدق ارى مواضيع استمتع بقرأتها مرة واثنان وثلاث ، كان كل مشرف يعمل من غير كلل ولا ملل حتى عندما تكون الثامنة مساءً كنا نعلم بان الجميع موجود بهذه الساعة في الحوار يكتب ويبدع ،،،
8- سيطرح موضوع بالمشرفين قريباً واعمل عليه الان لأناقشه مع بقية زملائي الإداريين يتيح لنا الأخذ ببعض المبادرات التي قراتها بالحوار مع التعديل الطفيف عليها ،، لذا لنترك هذا الجواب لحين من الوقت للتشاور عليه مع المعنيين .
النمط الشجري
